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你一辈子交190多万五险一金!退休多少年能回本?算完惊呆!

来源:未知 发布时间:2017-10-05 03:51
你一辈子交190多万五险一金!退休几年能回本?算完惊呆!

起源:休息报(laodongbao)

版权归原作者一切,若有侵权请实时接洽

不晓得大师有不算过

从结业任务始终到退休

每个月交纳的五险一金和个税

加起来一共有几多钱吗?

八妹帮你算了一下

貌似可以整套房了……

那你退休多少年后能回本呢?

文章有点长,

你可以只看标红部分~~

就用2017年上海职工平均工资来计算

6504元

如许每月交纳的五险一金和个税如下

假设你从22岁开始任务,到65岁退休!(谁让我们遇上了延迟退休,哭哭~)43年的时间内,不斟酌你工资增加与否,就按6504元计算!

团体

社保与公积金缴费总额

  • 6504元X10.5%(社保)+6504元X7%(公积金)=团体缴费算计1138.2元

  • 需交纳个税:81.58元

单位

社保与公积金缴费总额

  • 6504元X31.5%(社保)+6504元X7%(公积金)=单位缴费总计:2504元

*工伤费率按行业种别及工伤事变产生率等要素履行浮动费率

每个月须要交纳的五险一金+个税是


1138.2(五险一金)+81.58(个税) = 

1219.78元

1年就要交这么多

1219.78 × 12 =  ,乐橙网址;14637.36 元 

43年需要交纳的这么多

14637.36 × 43 =  62.9万元 ,乐橙网址;

才60多万

就能买一套房?你是在逗我吗??

别急!还没说完呢!

这只是你团体交纳的局部哦

还有公司帮你交纳的部门哦!

其实公司为你交纳的五险一金的比例和金额更高


所以43年上去,要交

2504× 12 × 43 = 129.2万元 

团体+单元共计

62.9万 + 129.2万 = 192.1万元

也就是说

我们任务泰半辈子

社保公积金和团体所得税

就要交纳192万多

这足够在二、三线城市全款买一套房了吧!

不外话又说回来了,这些钱也不是白交的

那么我们是怎样把这些钱挣回来呢?

〖 公积金提取 〗

公积金可以用来买房或许全部掏出来

那么第一笔钱可以拿这么多

6504 × 14% × 12 × 43 =  约47万元 

〖 养老保险支付 〗

退休时每月能支付的养老金数额是

每月支付总额即根本养老金 = 

基本养老金 + 团体账户养老金 + 过渡性养老金

从今朝年夜家每月可能支付的团体账户中养老金的尺度来看,根据退休春秋的不同,“计发月数”也纷歧样,到65岁退休是按照101个计发月数来算。

退休年龄 计发月数 退休年龄 计发月数 40 233 56 164 41 230 57 158 42 226 58 152 43 223 59 145 44 220 60 139 45 216 61 132 46 212 62 125 47 207 63 117 48 204 64 109 49 199 65 101 50 195 66 93 51 190 67 84 52 185 68 75 53 180 69 65 54 175 70 56 55 170

举个栗子:

老王2017年在上海操持退休手续,退休前的月平均缴费工资为6504元(因为退休员工平均月缴费工资指数时,包含视同缴费年限的缴费工资指数,为便于统计,我们假设月平均缴费工资指数恒定为1),老王退休时上年度上海全市职工月平均工资为6504元,且不需要盘算过渡养老金。

基础养老金 = (参保职员操持申领基础养老金手续时上年度全市职工月均匀工资 + 自己指数化月平均缴费工资)÷ 2 × (1%×缴费年限)=(6504+6504)÷ 2 ×(1%*43)=   约2797元 

团体养老账户储存额 = 6504 × 8% × 12 × 43 = 约26.8万元 

团体账户养老金 = 退休时团体账户贮存额(团体交纳总额)÷ 计发月份= 约2658元 


所以每个月可以得手养老金:

2797 + 2658=   5455元 

依照团体交纳的养老保险来算,假如想要回本的话

需要这么长时光

↓↓↓

6504 × 8% × 12 × 43  ,乐橙网址;÷ 5455 ÷ 12 = 4.1年

惊喜么~~不测么

与团体收入的养老保险用度比拟

不到 5年 就全体回本咯~

70岁后每月支付的养老保险金都是赚的哦~

实在除了住房公积金和退休后领养老金外,我们交纳的医疗保险、生育保险、掉业保险和工伤保险,也都是真金白银的实惠福利哦~

  ☆ 医疗保险 ☆ 

当咱们门诊自信金额超越1500元当前的费用,依据病人年纪以及看病病院品级分歧,报销比例为50%到75%不等。退休后,医保的报销比例更高!

  ☆ 生育保险 ☆ 

女员工怀孕后能够支付生养生涯津贴跟生育医疗费补助。

  ☆ 失业保险 ☆ 

在合乎赋闲保险支付前提的情形下,员工最多可以领到36000元。

  ☆ 工伤保险 ☆ 

工伤抵偿名目包括:治(医)疗费、住院伙食补助费、 本地就医交通费、食宿费、痊愈医治费、复工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补贴金等13种费用。

八妹决议开端“摄生”了,究竟等着回本呀!

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